A French-German Perspective on People & Culture

Unser Programm für 2026 "A French-German Perspective on People & Culture“ nimmt die Themen Personal und Management in den Fokus – ein Bereich, der wesentlich von kulturellen Differenzen geprägt ist.

  • Welche Unterschiede gibt es im französischen und deutschen Personalmanagement?
  • Wie unterscheidet sich das Arbeitsrecht?
  • Wie manage ich internationale Teams?
  • Und welchen Einfluss hat eigentlich Kultur auf verschiedene Managementstile?

Dies und noch viel mehr lernen Sie im Rahmen unseres Programms. Denn ob Sie Ihre berufliche Zukunft selbst im Personalmanagement sehen, im Ausland arbeiten möchten, oder eine Führungsposition mit Personalverantwortung anstreben: Mitarbeitende kultursensibel zu führen und international zu arbeiten spielt in nahezu jeder beruflichen Laufbahn eine wichtige Rolle.

Das Kursprogramm wird durch praktische Übungen, Unternehmensführungen und Exkursionen ergänzt. Darüber hinaus bleibt natürlich Zeit, gemeinsam mit den französischen Studierenden die Partnerstadt zu erkunden.

Termine und Veranstaltungsorte

26.01.2026-30.01.2026 an der DHBW Karlsruhe

15.06.2026-19.06.2026 an der CESI in Straßburg

Zielgruppe

Bachelor- und Master-Studierende aller Fachrichtungen der DHBW und der CESI (Immatrikulation vorausgesetzt)

Interesse an Interkulturalität, General and People Management und deutsch-französischen Themen

Sprachkenntnisse: Englisch: B2, Grundlegende Französischkenntnisse erwünscht

ECTS-Credits

10

nach Absprache mit der jeweiligen Studiengangsleitung möglich.

UnterrichtsspracheEnglisch
Anmeldefrist 15.12.2025

Bewerbung

Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Motivationsschreiben, ToR) bis 15.12.2025 an infonoSpam@rheintorhin.eu. Die Bewerbungsunterlagen können wahlweise auf Deutsch, Französisch oder Englisch verfasst sein. Anschließend laden wir Sie gerne zu einem kurzen Gespräch ein. Unser Team steht Ihnen jederzeit für Rückfragen zur Verfügung!